· Reconhecer e aperfeiçoar o uso do tempo, habilidades, experiência e comprometimento dos voluntários;
· Adotar um estilo de gerenciamento que seja eficiente, simples e aberto e que preserve a espontaneidade;
· Desenvolver políticas e práticas baseadas no bom entendimento do voluntariado e assuntos correlatos;
· Estimular relações de trabalho cooperativas que contribuam para a confiança mútua e bem-estar de voluntários, funcionários remunerados e gestores;
· Garantir que as conquistas estejam de acordo com as metas estabelecidas pela organização;
Benefícios em ser um voluntário:
· Envolver-se em áreas novas;
· Advogar por mudanças e buscar maior voz nas decisões;
· Melhorar e ampliar os serviços;
· Exercer uma atividade pela qual tenha um interesse novo ou de longo prazo;
· Manter habilidades que já tenha ou desenvolver novas habilidades;
· Ampliar contatos sociais.
Como faço para ser um voluntário do Museu da Vitivinicultura?
O Museu da Vitivinicultura possui uma agenda mensal, onde o interessado entra em contato (por meio presencial, telefone ou e-mail) com a instituição museológica e agenda seu horário de trabalho voluntário. A quantidade de horas de trabalho fica a cargo do interessado em prestar o serviço. Ao final do cumprimento das horas o voluntário ganha uma declaração comprovando sua participação nas atividades do museu.